ميكانيكي تركيبات معدنية
وصف العمل
يعمل ميكانيكي التركيبات المعدنية في تصنيع، وتوسيع، وتحويل وصيانة الهياكل المصنوعة من الصلب والمعادن، وفي بناء السفن وفي تصنيع الآلات والمركبات الخاصة.
وتتضمن المهام إنشاء وتركيب وإصلاح وصيانة الإنشاءات المعدنية من الصلب وغيره، الألواح، المصاعد، وسائل النقل والرفع، والعوارض والشبكات الواقية، السلالم ( الدرج )، الأبواب، التكسيات، الهوايات، السفن، وسائل الوقاية، المواسير والمجاري المعدنية، المجموعات، وهياكل المركبات.
المهام والقدرات
بناء على التدريب المهني الذي يتلقاه المتدرب، فإن ميكانيكي التركيبات المعدنية يكون مؤهلا لتصنيع، واصلاح، وتجميع المكونات والهياكل المصنوعة من الصلب والمعادن غير الحديدية، على نطاق واسع. ويكون الخريج قادرا على القيام بالآتي :
- إعداد وقراءة وفهم وتطبيق التعليمات من الرسومات، والكتيبات والوثائق الفنية.
- تشكيل وقطع وتوصيل المعادن الحديدية وغير الحديدية،وذلك بصفة خاصة باستخدام تكنولوجيات اللحام والربط بالمسامير الكبيرة.
- تجميع وفك واستخدام أساليب وقاية الأسطح في المنشئات الكبيرة والمكونات المصنوعة من الصلب، وتأمين ونقل تلك العناصر الثقيلة والتعامل معها.
- تقييم المعدات والمنشئات المعدنية، ويخطط لخطوات العمل، وينفذ المهام، مع المحافظة على قواعد الأمن والسلامة المناظرة.
- تصنيع وإصلاح هياكل المنشئات الصلب الكبيرة، السفن، وأوعية الضغط، والخزانات، وخطوط المواسير والمجاري، والألواح المعدنية، والدرج والمنصات الصلب، والأبواب المعدنية،…… الخ.
المستقبل الوظيفي وفرص التشغيل
هذه الصناعة في تغير دائم لتساير التطورات التكنولوجية وتحديث عمليات الإنتاج، وهذا يتطلب مجموعة من العاملين ذوي معارف حديثة وأداء موثوق به في العمل.
توفر طبيعة التدريب المزدوج ( الثنائي ) مدخلا مبكرا إلى عالم العمل، حيث يتلقى المتدربون تدريبا عمليا مباشرا ويكتسبون الخبرات، وتتيح لصاحب العمل الفرصة لتقييم المتدربين الموجودين لديه.والمتدربون الذين يؤدون أداء حسنا تكون لديهم الفرصة للمنافسة في سوق العمل للحصول على فرصة طيبة للاستمرار في العمل في نفس الشركة بعد التخرج كعمال مهرة، أو ربما في أي مكان آخر، في نفس المهنة دون الحاجة إلى مرحلة ابتدائية للتعليم.
وتكون الفرصة متاحة لميكانيكي التركيبات المعدنية لاختيار مجموعة من الفرص للمستقبل الوظيفي في مجال الأشغال المعدنية.
- فالمزيد من الخبرة في العمل والتدريب المتعلق بالوظيفة يتيح فرصا للترقي إلى كبير عمال ، أو ميكانيكي تركيبات معدنية أول، أو ملاحظ إنتاج، يقوم بتنسيق أنشطة الورشة، ويضمن اتباع إجراءات الأمن والسلامة والجودة والإنتاجية والصيانة السليمة.
- وقد يتيح المزيد من التخصص في المجال، والنظرة إلى مجال الخدمة، الفرصة للتشغيل الذاتي، في ورشة للإنشاءات المعدنية، على سبيل المثال.
وتتصل فرص التشغيل والمستقبل الوظيفي بمبدأ التعلم مدى الحياة لمواكبة التغيرات التكنولوجية، ورفع الأداء في العمل.
ويمكن معرفة البرامج التدريبية التي يتيحها مقدموا برامج التدريب المحليون أوعلى المستوى الإقليمي من شبكة الإنترنت أو من أي مصادر أخرى مثل ( www.ntvet.com )، والاتصال بمركز الخدمات وتنمية القوى البشرية.
تنظيم التدريب
الميزة المقارنة من خلال سلسلة تدريبية متعاقبة مستحدثة
- نظام تدريب مزدوج ( ثنائي ) لمدة 3 سنوات
- مكانان للتدريب والتعليم
- أربعة أيام في الأسبوع تقضى في تدريب عملي بإحدى الشركات
- يومان في الأسبوع تشتمل على تدريب بحجرة الدراسة بالمدرسة تتمثل في دراسة موضوعات فنية مثل التكنولوجيا والرياضة الفنية والرسم، وموضوعات عامة مثل اللغتين العربية والإنجليزية والدين.
- حتى 9 أسابيع في السنة تمضى في تدريب خاص للتدريب على المهارات الأساسية في ورش ومعامل المدارس الفنية الثانوية التابعة لمبادرة مبارك – كول.
ويتلقى المتدرب تدريبا عمليا على عملية الإنتاج لمدة أربعة أيام أسبوعيا في إحدى الشركات لاكتساب المهارات الفنية الأساسية وفهم طبيعة الأنشطة التقليدية في الورشة.
ويتم دعم التدريب في الشركة بتدريب عملي منظم في ورش ومعامل مدارس مبارك – كول وذلك لتعلم المهارات الأساسية اليدوية والآلية ومهارات المعالجة بما في ذلك إجراءات الأمن والسلامة وحماية البيئة.
وعلى مدى يومين أسبوعيا، تقوم مدارس مبارك – كول بتدريس الموضوعات النظرية المطلوبة لإكسابه المهارات الخاصة بالمهنة وكذلك الموضوعات العامة. وبنهاية السنة الثالثة يتقدم المتدرب لامتحان نهائي عملي وآخر نظري.
المحتويات التدريبية
- هيكل وتنظيم الشركة.
- إجراءات الصحة والأمن والسلامة في مكان العمل.
- حماية البيئة.
- ترشيد استخدام الطاقة.
- إعداد وقراءة واستخدام الوثائق الفنية.
- التمييز، وتخصيص والتعامل مع المواد المختلفة.
- التخطيط ومتابعة خطوات التشغيل.
- المراقبة وتقدير النتائج.
- إجراء الخدمة والصيانة للعدة والآلات والتركيبات.
- قياس واختيار، وتعليم وطلاء واستعدال أدوات القطع والعمل
- إجراء عمليات القطع يدويا وباستخدام الآلات.
- استصلاح ووصل القطع المعدنية.
- تغيير خواص المواد ( ميتالورجي).
- تثبيت، وتأمين ونقل العدة، والمواد، والمشغولات الكاملة.
- تصنيع العناصر اللازمة للإنشاءات المعدنية من الصاج وهياكل الصلب للمنشئات.
- تجميع وإصلاح، وفك المنشئات المعدنية
- اختبار العناصر المختلفة ووضعها موضع الاستخدام
- التعرف على الأعطال وإزالتها
الامتحانات والشهادات
يعقد امتحان إجباري في منتصف كل عام. وفي نهاية السنة الثالثة يتقدم المتدرب لامتحان نهائي عملي وآخر نظري.وباجتياز تلك الامتحانات بنجاح والحصول على مجموع مناسب، يقوم وزير التربية والتعليم بمنح الخريج شهادة دبلوم المدارس الفنية بالنسبة للجزء النظري من الدراسة.
وبالنسبة للجزء العملي من الدراسة يمنح الخريج شهادة من مركز الخدمات وتنمية القوى البشرية المناظر، ويتم اعتمادها وتسجيلها بمعرفة الغرفة الألمانية العربية للصناعة والتجارة.
قواعد القبول ( اختيار المتدربين )
يشترط في المتقدمين المقبولين أن يكونوا:
- حاصلين على شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي ( الإعدادية )
- حاصلين على الأقل على الحد الأدنى من المجموع المطلوب الذي تحدده وزارة التربية والتعليم للحاصلين على الشهادة الإعدادية.
- اللياقة الطبية
- اجتياز اختبار القدرات والمقابلة الشخصية.
- · وتتوفر نماذج ( طلبات)لالتحاق في مدارس برنامج مبارك – كول ، ومراكز الخدمات وتنمية القوى البشرية أو من موقع المشروع www.ntvet.com
أماكن التدريب
- مدينة السادس من أكتوبر
- مدينة العاشر من رمضان
- مدينة السادات
